厦门市建设开放型工会经验报道：让劳动者获得身与心的解放

今天的厦门职工文化舞台春意盎然。职工舞蹈团，从几人到百人，“舞”出了劳动的激情，也“舞”出人生的诗意；来厦员工合唱团，因不断发现80后、90后新生代农民工，而成为“舞动青春”的代名词；流动电影队，采用定点轮放的方式深入基层，为农民工放映优秀影片，一年共放映电影220场次，直接观众达10万多人，在潜移默化中树立共同的价值观；“打工节”、“文化节”、“关爱农民工”等活动，让职工在自娱自乐中放飞心灵；评选厦门打工者最信赖十佳雇主和感动人的十佳企业，让外来员工成为“选择”的主角，表达一种生命的意志；来厦员工联谊会，每月组织2次以上形式各样的外来务工人员联谊活动，至今，已组织活动123场次，发展会员2万人，体现了一种更人文的关怀……

文化的无形张力，正改变着外来工的精神面貌和内心世界，构筑起了他们温馨的“精神家园”。厦门市总工会副主席王松说：“处处有舞台，人人成主角”的广覆盖面和广辐射性，是厦门职工文化的一大特色。从中我们体会出厦门职工文化的包容与开放。

发现幸福

2007年，“情系兄弟姐妹”，牵出了别样的幸福样本——首届来厦员工集体婚礼，因其新颖与独具个性，成为中央电视台展示的“和谐社会，魅力厦门”中的镜头。从第三届婚礼开始，又成为全球首创现场网络直播的集体婚典。

在第三届集体婚礼上，厦门ABB低压电器设备有限公司18对新人走上红地毯。公司工会主席陈萍说，“来厦员工集体婚礼是个发现幸福的过程，每推出一对新人，都会在公司形成一次节日般的喜庆氛围。每对新人都是他们很值得珍藏的幸福样本。”石煜州来厦门打工已经有6个年头，和同在ABB工作的女友相识相知也有4年，由于工作太忙，婚礼拖了又拖，当小石听到第三届来厦员工集体婚典的消息后当即报名。起初，他父母亲对集体婚礼是否商业运作心存疑虑，但看到场面热烈庄重后，不得不承认：厦门真的很尊重、很看重外来务工人员。厦门市总工会现正在筹备第七届集体婚礼，并组织新人赴台湾旅游，幸福的故事还在进行中。

此前提到的杜卫琴，她与自己的另一半是2006年厦门首届“来厦员工集体婚礼”中的一对，并且她还代表新人发言。2008年，她还当选为厦门十佳外来女员工。2010年，在集美大学城买商品房，随后，宝贝女儿出生，她把家安在厦门，也把根扎在厦门。杜卫琴认为，自己就是新厦门人幸福人生的活标本。

幸福的反义词是痛苦。避免痛苦，也是发现幸福的要义。

2009年2月，“来厦员工心理咨询站”正式成立并开始对外服务。最初咨询站开设的服务项目以电话免费心理咨询为主，服务的内容包括：婚姻家庭、人际关系、职业生涯、心理适应与调节、亲子教育、职场心理、自我成长、情绪管理等。2010年11月初，又正式开设了面向来厦务工人员的一对一免费面谈咨询服务。咨询服务开展以来，已接听各类咨询电话990个，咨询记录581份。记者阅读了案例记录，看到许多悬崖边的婚姻家庭、许多面对人生十字路口的青工、许多遇到天灾人祸的外来工，在这里找回了职业的自信，找回了做人的正常心境，也找回了人生本来应有的幸福……