“官员失联剧”呼唤“制度探照灯”

从8月初至今，洛阳市副市长郭宜品失联已40余天，除证实其失联属实之外，目前，当地仍没公布更多消息。（9月22日新华网）

往例早有证明，“官跑跑”多涉贪腐，“失联”多被证实“出逃”。仅此一条，官方就不能罔顾沸沸扬扬的民意，数度缄默。殊不知，沙越捂越漏，墨越描越黑。一味遮掩只会激增公众的无端猜想，引发各路谣诼。到头来，和失踪官员一起消失的将是官方的颜面与公信、公众的理解和支持。

笔者以为，日常管理的盲点恰是权力失控的信号，对权力的“失控”才导致官员的“失踪”。因此，要内控外堵防止官员畏罪出逃，须先点亮制度的“探照灯”，定住权力的“双脚”。

首先，管理制度不能“畏权”。洛阳副市长外出，按规定须事先向市政府报告且公开出行，请假外出期间更要保持全天候通联。但现实常逆，严格的管理制度竟对领导干部“零威慑”，难免让人对制度偏好甚至有意放行产生错觉和误读。要矫正此种怪状，就须以公开方式倒逼制度“亮灯”，唯其公务员法和干部管理制度“全方位、全天候普照”，官员玩失踪的空间才会越来越小。

其次，官德跟踪不能“脱靶”。忽视对官员官德跟踪，就意味着对其放任自流、进而由污变腐。对此，须确保干部管理制度精准打穴，于群众举报、舆论风动的蛛丝马迹中洞察官员的德行优劣，并及时约谈诫勉、警告问责勒紧问题官员身上的“缰绳”，锁死外逃之门。