干部牢记“风险清单”是最好的自我保护

15日，秀屿区共有48名新提拔或者转任其他岗位的区管领导干部，在自己专属的“风险清单”留下了承诺。“风险清单”全称是《秀屿区领导干部廉政责任风险清单》。签这张“风险清单”，是秀屿区为强化领导干部廉政责任意识而创立的一种风险预警机制。（1月19日《福建日报》）

“风险清单”不是敷衍了事，而是量身定制，不仅针对性强，而且防控措施全部落到实处。如何看待这份“风险清单”？关键在自己的内心，如果把这项预警机制看成了形式主义，领导干部自己也就失去了一面“防腐之盾”。如果用“风险清单”时刻自警自省，如履薄冰，节制欲望，敬畏权力，在心中为自己筑牢一道“防腐墙”，就能面对金钱美色诱惑不动心，心怀无私坦荡荡。

两种心态，会有两种不同结果。作为一种风险预警机制，“风险清单”充分体现了纪检监察部门“抓早抓小、严管厚爱”的执纪思路。但是，“风险清单”不是法律，并不具有强制约束力，如果领导干部将“风险清单”当做耳旁风，认为无关紧要，“风险清单”的风险预警作用就会大大降低，其后果不言而喻。

习近平同志曾为领导干部算过“三笔账”。一要算算利益账，有稳定的收入，退休后还有各方面的不错待遇，细细算来，得到的已经不少了，如果贪赃枉法、一失皆无，值得吗？二要算算法纪账，不管是谁，违纪违法终将受到党纪国法的制裁，不要以为吃一点、拿一些、玩一下没关系。三要算算良心账，组织上培养一个干部不容易，如果干部以权谋私，既对不起组织，对不起人民，也对不起家人，违背了做人的良心。

这“三笔账”归结起来，就是要守住底线、会算大账，别干得不偿失的事情，珍惜来之不易的事业和人生。实际上，“风险清单”就是警醒领导干部“守住底线、会算大账”，不要失守内心的“防腐墙”，干得不偿失的事情，将来之不易的事业和人生毁于一旦。彼时，再多忏悔也晚了。

可见，对于领导干部而言，“风险清单”不仅是预警，也是保护。切莫将“风险清单”仅仅说在嘴上，挂在墙上，写在纸上，而没有装在心中，时刻告诫自己“风险天天有”，一刻不能忘。一句话，牢记“风险清单”，内化于心，外化于行，是对自己最大的保护。