“扣工资植树”折射政府简单粗暴的执政思维

甘肃临洮是六盘山片区的贫困县之一，这里的机关干部、事业单位工作人员收入并不算高，但近年来，每年春天都会有一个月，这些“吃财政饭的”工作人员，工资都会被扣掉一部分。记者通过走访调查发现，这些钱是以绿化费或者树苗费的名义，由县财政局直接扣除。甘肃省临洮县财政局农财股长符天军称，被扣的钱在国库的专户上，3年扣了1380万，用于全县的植树造林。（新闻来源：人民网）

经过记者调查，临洮县扣的这笔绿化费确实用在了雇人植树造林上，种的树木也确实是适合当地的耐旱品种。临洮县政府此举的目的也很好，因为“生态环境非常脆弱，实实在在想把绿化搞上去，苗木的绿化率提高。”出发点是好的，过程也没有贪污挪动，但以“扣工资”的形式将义务植树变为强制植树，这种行为就值得商榷了。

首先，“扣工资”这种行为并不合法。在依法治国的当下，合乎法律规定应该是政府制定所有政策的底线。尽管“扣工资植树”的出发点是好的，但仍不能掩盖其不合法的实质，这是披着道德外衣对公民私产赤裸裸的绑架。

其次，既然植树是一种义务，就不能被强制，应该通过政府的努力的让公民主动尽责。植树需要花钱，对于收入不高的贫困县而言，要唤起公民的这份意识显然更加困难。临洮县政府没有迎难而上，而是采用“扣工资植树”这种“一刀切”的方式，暴露出了政府简单粗暴的执政思维。

第三，植树作为一种义务，每个公民都应该承担，公职人员也是普通公民，不能因其职业的特殊性“便于扣钱”成为义务植树的全部力量。在记者的调查中，大部分人都不太清楚每人每年要义务植树3-5棵的规定，与整个社会相比，公职人员毕竟是极少数，发动广大人民群众的力量，培育出人人种树、人人爱树、人人养树的社会氛围，才是提高生态环境的王道。