由于网络的快捷方便,信息海量,网上投简历已成为大学毕业生普遍的求职方式,有调查显示,至少八成大学毕业生有过网投简历的经历。
有些大公司会要求求职者把简历发送到公司人事部门,但为了增加命中率,更多的学生选择到招聘网站去投简历。“就业形势这么严峻,求职的学生只能被人挑,我们恨不得简历漫天撒,让用人单位多看两眼。”王芳说。
一些招聘网站上的简历模版要求应聘者不仅填写个人电话,还要写清楚家庭电话,家庭成员,甚至婚姻状况等。为了能让用人单位及时联系到自己,求职者尽可能地详实填写,他们没想到,自己对招聘网站的信任却没有被好好珍惜。
有调查显示,超过一半的求职者在海量网投简历后,和王芳一样遭遇过海量骚扰。(东南网手机版)