简 报

厦门市采取多项措施抓实领导点评工作

厦门市高度重视领导点评创先争优工作，市委采取多项措施强力推动，在2011年春节前，全市各级党组织普遍开展领导点评，有效调动了基层党组织和党员干事创业的积极性，全市上下形成比学赶超的浓厚氛围，有力推动创先争优活动深入开展。

市委领导带头示范，责任明确点评到人。省委常委、市委书记于伟国同志带头深入重点工程、民生项目建设一线，对创先争优和经济社会发展情况进行点评，为各级领导干部做出示范。其他市委常委、市人大、市政府、市政协班子领导成员结合下基层调研和元旦、春节走访慰问，深入创先争优活动联系点，按照各自分工，对农村、社区、机关、企业、学校、医院等党组织进行点评。市委创先争优活动领导小组成员、各系统指导小组、部门党组（党委、党工委）领导班子成员也分别赴挂钩联系点和分管单位调研创先争优活动开展情况，并结合工作实际对各基层党组织进行点评，有效鼓舞了基层士气。在点评中，厦门市始终抓住“一把手”这个关键，实行分级负责，层层点评，确保领导点评不遗漏一个党组织、一个党员。对思想上不重视、工作上不得力、落实上不到位的党组织，及时提出批评，督促限期整改。实行点评结果向党员、群众公开制度，组织党员、群众开展评议，评议满意度较差的，实行二次整改。

突出重点分类指导，内容明确评有方向。厦门市各区将党建工作巡查与点评创先争优的前期调研有机结合，通过设置意见箱、召开座谈会、设立监督电话、发放调查问卷、上门走访听询等方式，充分了解社情民意，掌握基层党组织和党员开展创先争优活动情况，为开展点评奠定基础。结合学习贯彻十七届五中全会精神，重点开展“三看三评”，即看与中心工作结合紧不紧，评推动工作成效大小；看与惠民生促和谐结合紧不紧，评为民办实事好事多少；看与加强基层组织建设结合紧不紧，评党建工作水平高低。针对基层党组织、基层党组织书记、普通党员分别提出点评要求，并对不同行业、不同领域的基层党组织和党员分类明确点评内容：对农村党组织和党员的点评，侧重于带领农民增收致富作用发挥等情况；对社区党组织的点评，侧重于服务辖区单位和居民功能体现等情况；对各机关部门的点评，侧重于推动中心工作、解决实际问题和工作作风改善等情况；对企业党组织，侧重于带头搞好生产经营、促进企业发展。各区各部门各单位在实践中，结合自身实际，继续细化项目，定出考评标准，切实保证点有标准、评有方向、干有目标。

举措务实形式多样，随时适时多维点评。着眼于增强点评的针对性和实效性，积极创新领导点评方式。一是专题会议集中点评。专门召开集中点评会，结合召开民主生活会、组织生活会、机关党组织负责人述职报告会等各种会议对党组织和党员进行点评，截止目前，全市召开各类会议6500余场，集中点评12万多名党员。二是基层一线现场点评。结合工作调研、检查巡视、走访慰问工作、深入农村、社区、企业一线，深入重点工程、重点项目和征地拆迁现场进行点评，为基层打气鼓劲、定标导航，极大地鼓舞了基层士气。目前，全市各级领导干部深入联系点点评1532次，到基层点评3200余次。三是个别交流约谈点评。建立约谈点评制度，广泛开展谈心谈话活动，通过面对面个别交流方式，对基层党组织、党员进行点评。近三个月，市委常委、组织部长黄笑影同志就约谈点评各级领导干部197人。四是查缺补漏跟踪点评。对流动党员及其他各种原因不能直接面对面点评的党员，由流动党员服务管理站或各基层党组织采取打电话、发短信、发电子邮件以及网络交流等多种形式，跟踪了解动态，随机开展点评。

充分运用点评结果，点出动力评出实效。各区各部门普遍建立领导点评工作台帐，深化点评结果运用。一是跟踪问效督促整改。对点评后要求各单位整改落实的工作强化跟踪管理，采取通报公示、整改销号、回访巡查等方式督促整改落实，做到点评一结束，成效就立显。全市通过领导点评，查找问题1208个，制定整改措施1320条，各级各部门针对领导点评中干部群众提出的意见建议，及时研究改进办法，认真加以解决。领导点评工作开展以来，共为群众办实事365件，解决实际问题276个。二是表彰先进推广典型。落实考核奖惩，对工作成效明显的党组织和党员进行宣传表彰，注重在点评中发现和树立先进典型，依托新闻媒体、创先争优简报等载体进行集中宣传报道，总结推广好做法好经验。比如，总结推广海沧区东孚镇党委采取“攻坚战”、“突击战”、“食堂会诊”等方式顺利推进厦深铁路、厦成高速等重点项目拆迁，实现征地拆迁零上访、零投诉的好做法；翔安区通过领导点评、群众评议、年终总结会，评选出45个先进典型单位和个人，打造“翔安创先争优先进典型名片”并编辑出版，生动展现出基层党组织和农村一线优秀共产党员中典型人物的风采。