鲤城：在项目建设中创先争优 树立服务理念

近日，鲤城区开展"创先争优作表率，建功立业'十二五'"主题实践活动，组织引导基层党组织和广大党员在创先争优中建功立业，在全区形成争先进位、竞相发展的生动局面和浓厚氛围。

一是领导"扑"在发展上

鲤城区从增强服务本领、推进城市建设、优化经济结构、促进社会和谐、夯实执政基础、树立良好形象等六个方面开展主题实践活动。

围绕如何做大做强中心城市、如何拓展视野开放招商、如何登高望远谋划转型跨越等内容，鲤城将组织开展"解放思想大讨论"，持续开展"干部大走访"活动，深入企业和基层加强调查研究，充分了解经济运行情况和重点项目进展情况。通过开展"技术竞赛"、"我为企业发展献一策"等活动，提升创新能力，增强发展本领。该区各级领导分别挂钩重点项目，实行包干负责制，对项目融资、安征迁、手续报批等问题进行全力帮扶。党员领导干部必须带头深入基层和企业，检查指导基层党组织和党员服务发展、服务企业的履职情况，将干部的考核任用与帮扶成效直接挂钩，激励广大党员干部以"等不起、慢不得、坐不住"的发展意识，推动鲤城科学发展、跨越发展。

二是干部"练"在项目上

鲤城区通过深入开展项目竞赛、建功标兵等活动，引导各级基层党组织和广大党员干部在完成重点任务、推动项目建设上挑重担、打头阵、当先锋，集中力量加快现有重点项目建设进度，推动项目早生成、早落地、早建设、早见效。围绕"继续打好五大战役，大干'十二五'开局之年"，该区号召广大党员干部"练"在项目上，服务在项目上，在项目建设中树立服务理念。发扬"5+2"、"白加黑"、"晴加雨"吃苦奉献精神，在顺民意、解民忧、惠民生中创先争优。对辖区内的企业和项目，实行帮办证、帮招工、帮培训，在用地、用水、用电等方面的问题积极给以协调，为项目建设营造"零障碍"施工环境，形成领导干部在一线推动、干部在一线服务、责任在一线落实、问题在一线解决、成效在一线体现、形象在一线树立的良好发展态势。

三是党员"亮"身份领岗定责

机关有了"党员先锋岗"和"效能示范岗"、社区有了"卫生督导岗"和"治安维护岗"、企业有了"技术创新示范岗"和"安全生产示范岗"、学校也设置了"教学示范岗"等。自创先争优主题实践活动开展以来，鲤城区各基层党组织针对不同领域、不同类型、不同专长的党员进行合理的设岗定责，要求党员同志要在各项工作中亮身份、树标杆、鼓干劲、争先进，真正做到"一名党员，一面旗帜"。该区各基层党组织将以公开栏、宣传栏等方式，及时向群众公布基层党组织和党员领岗情况，作出公开承诺，接受群众监督。每季度基层党组织还将把党员的亮岗履职情况向群众通报，并组织党员、群众进行评议，查缺查漏，对发现的问题及时整改。 （泉鲤办）